Manager de rayon / Magasin de sport à LEERS (H/F)

Description:

Nous recherchons un Manager de rayon H/F, en CDI 39h / Agent de Maitrise, sur le périmètre Chaussure / Sports Collectifs.

Postes basés à LEERS

Mission:

Rattaché(e) au directeur de magasin, et en étroite collaboration avec toute l'équipe du magasin, votre rôle consiste à développer les ventes et la rentabilité de vos univers en assurant l'animation et la supervision de votre équipe de conseillers vendeurs

A ce titre, tes missions principales seront les suivantes :

- Contrôler et veiller à la mise en rayon conformément aux normes de merchandising

- Analyser les indicateurs (performance, qualité, commande, SAV) de ses rayons

- Veiller à la bonne application des prix et s'assurer de la disponibilité des produits

- Contrôler les flux de marchandises et surveiller l'état des stocks de ses rayons

- Gérer les litiges clients et les retours de produits défectueux

- Donner du sens aux actions de son équipe (click&collect, Livraison à domicile, carte de fidélité)

- Animer des réunions d'équipe et les briefs-debriefs quotidiens

- Mettre en œuvre les plans d'action pour atteindre les objectifs commerciaux définis sur le magasin et sur ses univers

- Accompagner, former et faire réussir vos Conseillers de Vente, dans leurs actes de vente et dans l'expérience clients apportée

- Participer aux recrutements et intégrer les nouveaux collaborateurs

- Développer la carte de fidélité

Profil:

Tu as obligatoirement une expérience réussie de manager d'équipe (minimum 3 ans)

Tu es passionné(e) / pratiquant(e) de sport.

Tu as déjà managé des équipes

Véritable commerçant(e), proactif(ve) et force de proposition, tu sais anticiper les besoins clients et répondre au mieux à leur sollicitations.

Enthousiaste et fédérateur(rice), tu sais faire preuve de diplomatie et de pédagogie pour accompagner votre équipe vers l'atteinte de ses objectifs.

Statut et rémunération :

Contrat CDI, statut agent de maitrise à 39h hebdomadaires.

Salaire négociable en fonction du profil (2200/2500€ brut/mois) + primes

Evolution possible sur des postes de Directeur(trice) Adjoint(e) puis Directeur(trice) au sein d'autres magasins du réseau.

Date de prise de fonction (souhaitée) : dès que possible

Contrat : CDI

Expérience demandée : 3 An(s)

Durée de travail hebdomadaire : Temps plein 39H Autre