Surveillant / Surveillante de baignade (H/F)
Fontaine-Simon (28240), Eure-et-Loir (28), Centre-Val de Loire
Date : 17/05/2024
- Réf. : 174LKWR
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Contrat : CDD
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Expérience : Débutant (0 à 1 an)
France Travail
1. IDENTITE DU POSTE
Cadre d'emplois : BNSSA
Catégorie Hiérarchique : B
Emploi/Intitulé du poste : Surveillant de baignade
Lieu d'affectation : Parc Aquatique du Perche
- 28240 FONTAINE SIMON
MISSIONS PRINCIPALES :
Surveillance du bassin du tout public
Surveillance du bassin lors de l'accueil des scolaires et d'autres publics.
Fonctionnement technique de l'équipement
2. POSITIONNEMENT INSTITUTIONNEL ET RELATIONNEL DU POSTE
Lien Hiérarchique : Directeur d'Exploitation
Responsabilité hiérarchique : non
Nombre agents encadrés : 0
Temps de travail :
- 35 heures annualisées
Horaires :
Travail au sein de l'équipe sportive
Horaires irréguliers, avec une amplitude en fonction des obligations de service public, congés décalés
Rythme de travail fortement lié au rythme scolaire, variabilité en fonction du cycle saisonnier été/hiver
Grande disponibilité notamment les week-ends et jours fériés
Liaisons fonctionnelles internes : Le Président, le vice-président de la commission sport et culture, le Directeur Général des Services, le Directeur d'exploitation, la Responsable Administrative des Finances et des Ressources Humaines.
Liaisons fonctionnelles externes : Education nationale, DDCSPP, ARS, publics, associations..
3. ACTIVITES
Contrôle de l'entretien, la maintenance et la rénovation de l'équipement
Vérification des conditions réglementaires d'utilisation de l'équipement
Contrôle de l'application des réglementations
Surveillance et sécurité des activités
Accueil des publics
ACTIVITES SPECIFIQUES :
Interventions techniques sur les machines
4. AVANTAGES ET CONTRAINTES DU POSTE
Avantage :
Gratuité accès au Parc Aquatique pour l'agent et ses enfants de moins de 18 ans
CNAS
Participation mutuelle et prévoyance
Contraintes :
Travail week-ends et jours fériés
Travail en soirées
5. COMPETENCES REQUISES SUR LE POSTE
Les savoirs :
Méthodes d'analyse des besoins
Réglementation publiques nationale et européenne
Réglementation sportive
Règles d'utilisation du matériel sportif et des équipements
Fonctionnement de l'équipement
Normes et techniques d'exploitation de l'équipement
Réglementation sur l'hygiène et la sécurité
Notions de psychologie individuelle et collective
Techniques de résolution de conflits
Statuts de la FPT
Cadre juridique des APS
Les savoirs faire :
Identifier la demande des usagers
Prendre des initiatives en cas d'urgence
Pratiquer les gestes de premier secours
Faire respecter le règlement de l'équipement et intervenir en cas de dysfonctionnement
Identifier les expériences innovantes
Les savoirs être :
Avoir le sens de l'organisation
Etre polyvalent
Avoir de bonnes qualités rédactionnelles
Etre rigoureux dans son travail
Etre diplomate
Etre patient
Etre ponctuel
Etre à l'écoute
Etre discret
Etre disponible
Prendre des initiatives
6. DELAIS
Le poste est à pourvoir dès que possible (CDD)
7. REMUNERATION
Selon la grille indiciaire de la Fonction publique et le profil du postulant
Contacts :
Transmettre votre lettre de candidature + CV à Monsieur le Président par mail ou courrier à *
Contact : Morgan LERAY *
Contrat : CDD
- 6 Mois
Expérience demandée : Débutant accepté
Durée de travail hebdomadaire : Temps plein 35H Travail en journée
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