EDUCATEUR DE HANDBALL H/F (H/F)
L'Isle-Jourdain (32600), Gers (32), Occitanie
Date : 15/05/2024
- Réf. : 174KXTC
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Contrat : CDI
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Expérience : Débutant (0 à 1 an)
France Travail
- Poste en CDI basé à l'Isle Jourdain (32)
- Rémunération selon Convention Collective Nationale du Sport, groupe 4.
- Le poste nécessite des temps de travail et des déplacements sur le département Gers occasionnellement en journées et soirées, en Week-end.
- Sous la responsabilité du Président du club de HB lislois et du Groupement d'Employeurs des Associations Gersoises
- Exerce son métier en autonomie en rendant compte de manière régulière au Président.
- Poste à plein temps (base 35 heures hebdomadaires avec modulation du temps de travail)
- Prise de fonction : 26/08/2024
Diplôme requis :
BPJEPS Mention Handball Ou Titre à Finalité Professionnelle éducateur de Handball
Compétences et qualités attendues :
- Avoir une expertise dans le domaine du handball
- Suivre et maitriser le cadre réglementaire du handball
- Maitriser les outils informatiques, bureautiques et multimédia
- Savoir rendre compte, établir des synthèses, rapports et comptes rendus et maitriser la langue française
- Avoir un sens relationnel et une capacité à fédérer
- Avoir une bonne connaissance du milieu associatif, institutionnel et des collectivités territoriales
- Avoir le sens des responsabilités et de la confidentialité
- Être à l'écoute des bénévoles du comité et des représentants de clubs
- Être capable de mettre en place des projets selon une méthodologie appropriée
- Être force de proposition, autonome, ponctuel/le, pédagogue, dynamique, rigoureux/se, communicant/e, capacité d'écoute, etc.
Missions principales :
Développement
- Intervenir dans les écoles (primaires et collèges) du territoire
- Consolider la filière féminine
- Organiser et animer les stages jeunes pendant les vacances ainsi que des évènements « découverte » au club
- Participer aux manifestations culturelles dans lesquelles le HBCL intervient
- Être support des commissions selon leurs demandes
Sportif
- Être le/la référent/e sportif/ve : cohérence des programmes d'entrainement jeunes, lead de la commission sportive
- Encadrer et coacher les équipes jeunes (entre U9 et U15)
- Accompagner la montée en compétences des éducateurs bénévoles
- Consolider l'école d'arbitrage et développer les JAJ (Juge Arbitre Jeune)
Administratif
- Être un relai de la communication avec les instances locales (OIS, comités 31, 32 et 65, ligue, mairie)
- Gérer les réservations de salle
- Gérer les agendas sportifs (Gesthand, Kalisport)
- Administrer Kalisport
Contrat : CDI
Expérience demandée : Débutant accepté
Durée de travail hebdomadaire : Temps plein 35H Travail en journée
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